Уголовная ответственность за увольнение сотрудника предпенсионного возраста: как не нарушить закон?

Содержание:

Госдума РФ одобрила законопроект о введении уголовной ответственности за необоснованное увольнение сотрудников предпенсионного возраста.

Нюансы закона

  • Кого считать сотрудником предпенсионного возраста? Согласно законопроекту, предпенсионным возрастом считается пятилетний период перед выходом на пенсию.
  • Что грозит предпринимателю, уволившему такого специалиста? На нарушителя будет наложен штраф в размере 200 000 рублей или в размере дохода за 18 месяцев, а также могут быть положены 360 часов обязательных работ.
  • В каких случаях уволить предпенсионера можно? Уволить такого специалиста можно в соответствии с Трудовым законодательством РФ, если с его стороны следуют нарушения, влекущие за собой наказание в виде увольнения.

Пожалуйста, оцените статью, которую вы только что прочитали.
Отзывы помогают нам писать только полезные и качественные тексты.
статья не понравилась
Комментарии
Комментарии
  • Делитесь мнением о статье
  • Задавайте ваши вопросы

Текст вашего комментария будет виден всем пользователям сайта.

Для того, чтобы оставить комментарий, необходимо зарегистрироваться.

Есть вопрос? Задайте его в комментариях
НАВЕРХ